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CENTRO INTEGRATIVO: Modelo GRANDSON (A.D)®

martes, 4 de abril de 2017

La Neuro-Reprogramación del Aprendizaje y Desarrollo AEMI

La Neuro-Reprogramación del Aprendizaje y Desarrollo AEMI

Este entrenamiento está pensado para cualquier persona que está aprendiendo algo nuevo donde usted obtendrá algunas estrategias de aprendizaje y el desarrollo en cualquier ámbito, corporativo, gobierno, educación, sin fines de lucro, no importa. Lo que estamos hablando es de potencial. Realmente cuando queremos que la gente aprenda, que estamos tratando de aprovechar algún potencial.

Potencial se define como la capacidad de convertirse o desarrollar en algo en el futuro, ser mejores de lo que son ahora. Hacer algo nuevo.

Un renacimiento que ocurre, donde las cosas están saliendo nuevas acerca de cómo estamos desarrollando, la manera de aprender, y cómo a su vez el aprendizaje produce un cambio de comportamiento.

Lo que es interesante sobre el potencial es que es como obtenemos hay aprendizaje. Tomamos a alguien, aprenden algo nuevo, y pueden cambiar, pueden ser mejores.

La gente tiene dos modos de pensar.

Mentalidad fija. Es la creencia de que está configurado de forma innata en la forma en que eres. Su inteligencia es un cierto nivel. Eres bueno en matemáticas, o no lo eres. Tienes grandes habilidades de las personas, o no lo hace. Es como que tienes lo que tienes, y se puede sacar el máximo provecho de lo que tienes, pero no se puede cambiar lo que tienes, así que es una mentalidad fija.

La mentalidad fija diría, yo tengo lo que tengo, sólo tengo que ser bueno.

La mentalidad fija en las empresas que adoptan, que se anotan, eres promedio, o que eres mejor que la media, y sólo están en comparación con sus pares en las evaluaciones de desempeño.

Hay otras compañías que realizan evaluaciones de desempeño decir, si se mueve la aguja, si se mejora, eso es lo que valoramos. Eso es lo que vamos a evaluar en que. 

Mentalidad de crecimiento es la idea de que puedo mejorar, puedo aprender, puedo cambiar, puedo mejorar, la mentalidad de crecimiento es la palabra todavía.

No sé cómo hacerlo todavía. No soy bueno en eso todavía, pero puedo ser.

La mentalidad de crecimiento es que puedo mejorar. Donde quiera que esté ahora, podemos hacer algo para conseguir un mejor servicio

La Neuro Reprogramación está demostrado que podemos ser abiertos y elásticos entrenando incluso en lo que usted no ha sido bueno en toda su vida puede llegar a ser grande. Algunas de esas cosas que aprendió sobre sí mismo en la escuela, no son ciertas. En realidad se puede cambiar, y podemos ver la mente con la capacidad todo el camino hasta el final de su historia.

Las organizaciones que están adoptando una mentalidad de crecimiento son la creación de una cultura de mejora continua.

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Archivo/Publicaciones Centro de Experiencias y Sensaciones de Bien Estar, NEURO KINÉRGIA